קול קורא לחוקרים ולחוקרות

משרות חוקר.ת / עמית.ת מחקר במכון לואיס ברנדייס לחברה לכלכלה ולדמוקרטיה

מכון ברנדייס מזמין חוקרות.ים בעלי עניין בחקר הממשק שבין טכנולוגיה ודמוקרטיה וכן בחקר יחסי הגומלין שבין שינויים משטריים לחברה לכלכלה ולמשפט להגיש מועמדות למשרת חוקר.ת / עמית.ת מחקר. 

על מכון ברנדייס

מכון ברנדייס הוקם מתוך ראיית הצורך לקדם בישראל מחקר אקדמי עצמאי ובלתי תלוי באיכות גבוהה וברמה בינלאומית. המכון עוסק במחקר תיאורטי ויישומי בתחומי החברה, המשפט, הכלכלה, המימון, הרגולציה, התקשורת והמדעים המדויקים. כל זאת, מתוך מטרה להניח תשתית מחקרית לקידומה של חברה דמוקרטית, מריטוקרטית והוגנת, משק המבוסס על שוק חופשי ותחרותי, שוויון וצמצום פערים חברתיים, צמיחה בת-קיימא, תקשורת עצמאית, חדשנות ורגולציה פיננסית מיטבית. פעילות המחקר במכון מלווה על ידי מועצה אקדמית בינלאומית של חוקרים מהשורה הראשונה בעולם.

ניתן לקרוא אודות פעילות המכון באתר האינטרנט שכתובתו https://brandeis.org.il.

משרה 1 (טכנולוגיה ודמוקרטיה)

בעשור האחרון מתגברת השפעת הטכנולוגיה על הדמוקרטיות הליברליות בעולם, בעיקר באמצעות הרשתות החברתיות. 

מכון ברנדייס מבקש לקדם פעילות מחקר המתמקדת בממשק שבין הטכנולוגיה והדמוקרטיה, בדגש על מחקר בעל משמעויות יישומיות שיכולות לסייע בחיזוק הדמוקרטיה בישראל בפרט, ודמוקרטיות בכלל.

משרה 2  (דמוקרטיה כללי)

בשנים האחרונות מתמודדת מדינת ישראל עם נסיונות לחולל שינויים יסודיים במהות שיטת המשטר הדמוקרטית.

מכון ברנדייס מבקש לקדם מחקר העוסק ביחסי הגומלין בין נסיגה דמוקרטית לתחומי כלכלה, מימון, תקשורת ועיתונות, רווחה, תחרות, שחיתות פוליטית, משפט, ומדע המדינה. 

דרישות התפקיד (בשתי המשרות)

הקול הקורא פתוח לחוקרים ממנעד רחב של תחומי דעת ובכלל זה משפטים, כלכלה, מינהל עסקים, מדע המדינה, תקשורת, יחסים בינלאומיים ועוד (כמו גם שילובים של תחומי מחקר אלה עם תחומי דעת אחרים).

  • החוקרים יובילו מחקר אקדמי ויגבשו תוצרים מחקריים בעברית ו/או באנגלית (כגון מאמרים לפרסום בכתבי עת שפיטים, ניירות עמדה ומדיניות, דוחות ממצאים וכד’).
  • יכולת להציג את המחקר, הן בפורומים אקדמיים והן בפני מקבלי החלטות.
  • עמידה בלוחות זמנים.
  • העבודה אינה מחייבת נוכחות פיזית מלאה במכון, אך נדרשת השתתפות בפגישות צוות של המכון ובאירועים של המכון כמו גם נטילת חלק פעיל בסביבת העבודה של צוות המכון.

המשרות מתאימות במיוחד לדוקטורנטים, לפוסט-דוקטורנטים או לאנשי אקדמיה בשלבים הראשונים של הקריירה.

התפקיד מחייב את המיומנויות הבאות:

  • יכולת כתיבה אקדמית מוכחת, בעברית ובאנגלית;
  • נסיון במחקר אמפירי כמותני או נסיון במחקר המובסס על כלים טכנולוגיים – יתרון;
  • יכולת לנהל ולהוביל צוותי מחקר;
  • יכולת הצגה בפני קהל;
  • יכולת יצירת שיתופי פעולה ועבודה בצוות.

היקף המשרה

  • בשתי המשרות מציע מכון ברנדייס היקף של משרה מלאה (100%). תנאי השכר ייקבעו בהתאם לנסיון ולרקע של החוקר.ת.
  • המכון שומר לעצמו את הזכות לפצל את המשרות בין כמה חוקרים.ות.
  • המכון פתוח גם להצעות מועמדות של חוקרים.ות המעוניינים במשרה חלקית.

הגשת מועמדות

מועמדות.ים מתאימות.ים מתבקשות.ים לשלוח קורות חיים, רשימת פרסומים (ככל שיש), ומכתב פנייה המתאר את ההתאמה לתפקיד. ניתן לצרף או להציע הצעות מחקר קונקרטיות הרלבנטיות למשרה המבוקשת (אנו מקדמים הצעות כאלה בברכה) אך המכון אינו מתחייב לקדם הצעות מחקר אלה דווקא.

יש לשלוח את מסמכי המועמדות לכתובת הדוא”ל של המכון: [email protected] עד ליום 30.10.2024.

מועמדות תישקל על בסיס מתגלגל.

מכון ברנדייס מחויב לשוויון הזדמנויות ולעידוד הגשת מועמדויות מכל חלקי החברה הישראלית.